第五届“泰迪杯”数据分析技能赛报名正式开始

作者:岳明涛 已发布 2022/09/19 02:06:36 GMT+0, 上次修改时间: 2022-09-19T02:06:41+00:00
2019年,国务院正式颁发《国家职业教育改革实施方案》(以下简称“职教20条”)。该方案提出的具体目标为:到2022年,职业院校教学条件基本达标,一大批普通本科高等学校向应用型转变,建设50所高水平等职业学校和150个骨干专业(群);建成覆盖大部分行业领域、具有国际先进水平的中国职业教育标准体系等等。其中,第六条提出启动“1+X”证书制度试点工作,院校内实施的职业技能等级证书分为初级、中级、高级,是职业技能水平的凭证,反映职业活动和个人职业生涯发展所需要的综合能力。

2019年,国务院正式颁发《国家职业教育改革实施方案》(以下简称“职教20条”)。该方案提出的具体目标为:到2022年,职业院校教学条件基本达标,一大批普通本科高等学校向应用型转变,建设50所高水平等职业学校和150个骨干专业(群);建成覆盖大部分行业领域、具有国际先进水平的中国职业教育标准体系等等。其中,第六条提出启动“1+X”证书制度试点工作,院校内实施的职业技能等级证书分为初级、中级、高级,是职业技能水平的凭证,反映职业活动和个人职业生涯发展所需要的综合能力。

竞赛时间安排

报名起始时间:2022年9月5日-11月10日

赛前指导时间:2022年9月13日-11月10日

A 题竞赛时间:2022年11月12日 8:00-20:00

                       (* 8:00:00开放赛题及数据)

B 题竞赛时间:2022年11月13日 8:00-20:00

                       (* 8:00:00开放赛题及数据)

视频答辩时间:2022年12月上旬,具体时间另行通知

竞赛形式

1.竞赛每年设置A、B两道赛题。

参赛队可选其中任意一题,也可选做两题(每道赛题独立设奖)。竞赛采用通讯赛的方式,一般在9月份开始报名,11月份竞赛。

2.在校学生可以“队”为单位参赛,每队不超过3人(须同一所学校),专业不限。每队可设一名指导教师,负责赛前辅导和参赛的组织工作。

竞赛奖励

1、本次竞赛将以分为本科及以上组与专科组两组进行评奖,如队伍内有本科及以上层次学生,则该作品将属于本科及以上组内评奖。

2、本次竞赛将由组委会聘请专家组成评阅委员会,评选出一等奖、二等奖、三等奖。其获奖比例之和一般不超过参赛总数的40%,其余成功提交有效作品的参赛队均获得成功参赛证书。

一等奖:不超过8%,颁发“泰迪杯”数据分析技能赛一等奖荣誉证书。

二等奖:不超过12%,颁发“泰迪杯”数据分析技能赛二等奖荣誉证书。

三等奖:不超过20%,颁发“泰迪杯”数据分析技能赛三等奖荣誉证书。

注:一、二、三等奖及成功参赛均为电子证书。

在一等奖中,采用视频答辩的形式,每题每组评选出一个队获泰迪杯,颁发奖杯及奖金(需扣除个人所得税)奖励。如两题的泰迪杯由同一个队获得,只颁发一个泰迪杯。